やる気のある人には決して言わないこと

ポールG.トーマスのフレーズに出席する」自分のエネルギーの源に彼らを導くことによって他の人がやる気のある人になるのを助けます「やる気のある人に何を言うべきか想像できますか。?

次の行では、モチベーションとビジネスリーダーシップのスペシャリストが従業員に決して言わないことを推奨するいくつかの文章をエコーし​​ます。. その人が生産的な労働者である場合、これらのフレーズは特に重要です。 そして会社に良い価値をもたらします.

この場合、 やる気は労働レベルで必要なだけでなく、人生のあらゆる面やプロジェクトで必要とされる, 共通の場所や代表的な態度に陥らないようにするためには、やる気のある人の前で行動するべきでない方法を検討することが重要です。.

「人生は私に起こることの10％と私がそれに反応する方法の90％です」

-チャールズ・スウィンドル-

やる気のある人には絶対に言わないでください

最初のことはあなたであることを忘れないでください. あなたが特定の方法で扱われるのが好きでないならば、他の人とそれをすることから始めましょう. ですから、あなたがこれらのフレーズのどれかを言われて、それらがあなたが気分を悪くさせるであろうことを知っているならば、あなたはなぜあなたが他の人とそれをするかあなた自身に尋ねるべきです。やる気にもかかわらず、みんなを尊重しましょう。

• あなたは正しく何もしません：あなたが人の人生を沈めたり、採用することを夢見るなら、このフレーズは適切です。あなたは何も得られないでしょう、そしてあなたは悪化するでしょう、しかしあなたはあなたの目標を達成するでしょう。したがって、この文章を他人、特に子供たちと一緒に使用しないでください。セキュリティ、自律性、および適切な発達の能力を直接攻撃するからです。.

• 私はあなたにここで仕事をさせているので、あなたは私に感謝するべきです従業員が自分の努力、勇気、そして経験をもって正直な方法で給料を稼いでいるので、誰も仕事に感謝されるに値しません。それは完全に賢明な二国間関係です。どちらも、社会集団、家族、あるいは他の人々より権力のある人がいる環境では使用しないでください。.
• それがあなたの問題です：良い指導者のための禁じられたフレーズの一つ。チームでは、仕事、勉強、共同作業など、問題がすべてであり、グループで解決されます。全体を構成するメンバーのいずれかの懸念から背を向ける必要はありません。チームが個性より強いということを知るためには、共感とコミュニケーションが不可欠です。.
• 私はあなたに支払います：決して使われるべきではない偉大なフレーズの一つ。コラボレーターが高く評価され、責任が分担されるにつれて、水平性がますます重要になっている現在、各メンバーの個人的および専門的能力の開発は強化されています。.
• それが常に行われてきた方法であるため、これは行わなければならないことです。：もう使われていないことの有害なフレーズ。私たちは絶えず進化する変化する世界に住んでいます。かつて教義であったことは今や非生産的です。過去に行われたことすべてが現時点で有効であるとは限りません。このように、人の創造性と革新力を強化することは、どんなプロジェクトにおいてもポジティブです.

• 私はあなたにお金を払わない：あなたが考えるために従業員を払っていない場合は、なぜあなたはそれを望んでいますか？すべての人がオートマトンの態度を克服し、常にできることを最大限に発揮しなければなりません。人の能力を評価し向上させないことは、仕事でも人生でも、あらゆるプロジェクトの成功にとって有害で​​す。私達全員が貢献するのに興味深くそして有効な何かを持っています.
• あなたの問題をもたらさないでください：科学が発見できる限り、人間はまだ展開することができません。このように、問題を抱えているすべての労働者や人は常にそれらを携えています。それらを拒絶するのではなく、私たちが気分が悪くなった個人に共感し、彼が悪い飲み物を克服するのを手助けするなら、彼らは職場で彼の体重を減らす可能性が高いです.
• ここで上司は私です：職場のどこかで、グループプロジェクトで、そして自宅でさえも、私たち全員が聞いたことのある素晴らしいフレーズの1つです。さらに、責任の首尾一貫した分配は、チームの一員と感じて全員が最大限の効果を発揮するために、生産性が高く有効であるため、大きな誤りです。.

「人間の心が想像し信じることができるものなら何でも達成することができる」

-ナポレオンヒル-

やる気のある人には肯定的な効果があることは決してないだろうから、これらすべてのフレーズは特に専門家によって禁忌されています, むしろ反対です。共感を使い、他人を正義で扱うことは、はるかに生産的で適切な政策です。.