この好意主義とは何か、そしてそれがどのように現れるのか、内集団の偏見

集団内の偏見に関する研究は、彼らが異なる集団に対して行う否定的な評価とは対照的に、集団の構成員が集団自体（集団内）をより積極的に評価する傾向がある理由および状況を説明することを可能にした。アウトグループ）.

次に、エンドグループとアウトグループの概念を簡単に検討し、次に社会心理学によって説明された理論のいくつかを検討します。 グループ内バイアスとして知られている現象.

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内集団と外集団：簡単な定義

人間は社会的存在であると聞くのは非常に一般的ですが、私たちはこのフレーズによって何を意味するのでしょうか。通常、私たちは身分証明と人格構築のプロセスを他の人と確立するリンクと関係があるということに言及します。.

これらのリンクは、例えば、行動のルール、役割、愛情、対立などの形をとります。それだけでなく、これらの要素によって、私たちは自分自身を社会的集団の有能なメンバーとして（つまり、その一部である人々として）認識することができます。同時に, 他のメンバーとの違いを明確にすることができます, そしてこのようにして、私たち自身を独特の特徴を持つ個人として考える.

私たちが自分自身を識別し、有能なメンバーであると感じるものは、私たちがエンドグループとして知っているものです（「endo」は「inside」を意味します）。しかし、あるグループが自分自身をそれ自体として認識し、識別するためには、他のグループとの違い（補完的または拮抗的な場合があります）を確立する必要があります。後者は私たちがアウトグループとして知っているものです（ "exo"は "out of"を意味します）。それはグループ間関係の枠組みの中にあります。 私たちの心理的および社会的発達の大部分は形成されています.

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グループ内バイアス

集団内バイアス（または内部集団的バイアス）は、集団内嗜好とも呼ばれます。この最後の名前が示唆するように、それは、集団外の人々の行動と比較して、集団内のメンバーの行動、態度、または嗜好をより積極的に好む、または高く評価する傾向です。. それは、エンドグループのメンバーへの嗜好を確立することです, ただし、これはアウトグループの特性に悪影響があることを意味します。.

想像しやすいように、後者は差別的な態度や行動、すなわち外集団に対する心理社会的拒絶に重要な影響を及ぼします。そして対照的に、推計はイングループを過大評価する。しかし、必ずしもそうとは限らない：これを説明するために、社会心理学のいくつかの理論は「集団内バイアス」と「集団外否定」を区別している。.

それらは関連していますが、それらは異なった現象であり、そこでそれらはしなければなりません 確立されている権力関係と多数派 - 少数派カテゴリー エンドグループとアウトグループの間.

なぜこれが起こるのかを説明するために、社会心理学はアイデンティティの形成における分類の集団間関係の研究に頼ってきた。言い換えれば、認知基盤と異なるグループのメンバー間のつながりの両方が参加する一連のカテゴリーを確立することによって、アイデンティティがどのように形成されるかを研究する必要がありました。.

なぜそれが起こるのですか？社会心理学からの説明

社会心理学から説明した多くの理論的提案がありました グループのメンバーが自分のグループをより積極的に評価する傾向がある理由;そしてその評価が他のグループの否定的な評価とどのように関連しているか.

次に、集団内バイアスを説明した理論について簡単に説明します。.

社会的アイデンティティと自己概念の理論

1950年代にイギリスの心理学者Henry Tajfelがカテゴリー知覚に関する重要な研究を展開しました。とりわけ、彼は差別的行動に対する分類の効果を分析した。そして、70年代の10年間で、ターナーとブラウンはこれらの研究を再公式化し、ついに社会的アイデンティティの理論と自己の自己分類の理論を発展させました。.

非常に広い意味で彼らがしたことはそれを提案すること、アイデンティティを形成することでした。, 分類プロセスは特定の認知要素で行われることが必要です. 言い換えれば、私たちのアイデンティティを定義する要素の多くは、さまざまな社会的集団やカテゴリーに属することと関係があります。同様に、自己概念（私たち自身のイメージ）は社会的アイデンティティを通して構築され、常にカテゴリーと役割に関連しています.

このように、自己概念と自尊心は、社会集団との同一性を通して統合されています。それと共に、それらは特定のグループで期待される規範と慣行を反映しています。この意味で、グループ内バイアスは、グループ内とグループ外の違いを強調することによって自尊心を維持する方法として発生します（アクセント原則と呼ばれます）。そのためには、社会集団と同一視し、他人と比較することが必要です。.

紛争と競争の理論

泥棒洞窟実験を通して, MuzaferとCarolyn Sherifは、競争力の文脈であることを示しました。 敵意の増加を支持する アウトグループの前のエンドグループの.

対照的に、相互依存を必要とするタスクが優勢であり、異なるグループのメンバーが共通の目標を追求する環境では、そのような敵意を減らすことができます。彼らの研究によると、集団内の偏見と集団外派に対する否定的な態度は、集団の構成員が 彼らは限られた資源と競争しなければなりません.

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尋問の軽蔑の理論

集団内の偏りは、集団外の損害に対する集団内の嗜好性を具体的に指すが、多文化研究もまた、反対の現象についての説明を提供してきた。.

つまり、あるグループのメンバーが、アウトグループのメンバーではなく、グループ自体のメンバーをより厳しく評価する傾向がある場合です。これは特に起こります エンドグループが社会的少数派に属する場合. いくつかの研究はまた、より集団主義的な文化に属する人々は、自分たちのグループをアウトグループよりも有利ではないと判断する傾向があることを示唆しています（ただし、積極的にメンバーを個別に評価します）。そして、より個性的な文化からの人々は、エンドグループをより積極的に、そして各メンバーにとってより否定的に認定します。.

書誌参照：

• Scandroglio、B。、López、J。SおよびSebastián、C.（2008）。社会的アイデンティティの理論：その基礎、証拠および論争の批判的な統合、21（1）：80-89.
• Betancor、V.、Leyens J-P。、Rodriguez、A. and Quiles、M.（2003）。内集団と道徳性と有効性の次元の外集団に対する差異的帰属集団内嗜好の指標サイコテーマ、15（3）：407-413.
• Tejada、A.、GarcíaC.、and Navas、M.（2003）。民族間集団内バイアステスト信頼性研究と妥当性の証拠サイコテーマ、15（1）：101-108.