良い就職の面接への3つの鍵

社会を見れば、経済学者や占い師が長い間期待していた現実に出会うでしょう。 Meigasのように、あります。この現実はそれと関係がある 労働市場の飽和、競争の激化、カリキュラムの煩わしさ、高カロリー食：かさばる人はもっと見ようとしますが、やせた人は腹を出して2時間のあごを2時間のコースで伸ばします。したがって、就職の面接は、関連性を得ているスクリーニング要素となっています.

どのような感情が通常就職の面接を生み出しますか？恐れ. 専門用語で言われているように、恐怖の「ユーザーレベル」。私たちは待合室にいて、雑誌を読んで、すぐにページを出して、それを残して、壁の絵に描かれている女性の後ろに迷子になりました.

私たちの足は跳躍を止めずに雲の切れ間から暖房を通すことにしました.

1.私たちは何を見つけるでしょう?

人は、多かれ少なかれ用意していますが、他の人を見つけたい人です。彼らは私たちのアプリケーションと成功の私たちの歴史を読んでいるので、通常、彼らはすでに私たちのイメージを持っています。おそらく 彼らは私たちの準備のレベルと私たちが選んだ立場に私たちが持っている関心についての考えを持つでしょう. このイメージが何であれ、私たちは彼らが私たちをそれに合わせようと試みることを知っていなければなりません：彼らが非常に訓練されていない限り、彼らは彼らの疑いを確認しようとしそれらを偽造しません.

今、あなたは彼の履歴書の前に直接勝つか、負けた誰かと一緒にいますか？最初の、そうでしょ？インタビュアーもそうです、選択プロセスがインタビューを受けることになっていることを私たちが知っていれば、おそらく最初のステップは、 私達のカリキュラムが投影するイメージを改善するために私達にマージンを残しなさい.

その一方で、私はあなたがすることをお勧めします この画像と一致. カリキュラムで勤勉で整然とした人が推測されるならば、インタビューでそれが誰かが創造的であるように見えることは非常に良いです、しかしそれは労働者であることをやめて注文しました。そうでなければ、あなたは2人の異なる人々のように見え、おそらく誰も雇わないでしょう.

私たちのインタビュアーが持つもう一つのスキルは記憶であり、私たちの目的はそれに留まることです。. 本当に特別な名前を持っている人もいれば、その意味では有利な人もいますが、もっと一般的な人はいますが、思い出させるために何かをする必要があります。,

ポジションの候補者が多い場合、これは特に当てはまります。私が参照を作成することの重要性について話すとき、私は常にこの場面を覚えています。なぜなら、この参照は肯定的な能力に関連しているからです。選択したポジションに行くというポジションに関係していればもっと良い.

何を持っている必要があります?

忍耐. 一番いいのは、インタビューの始めにインタビュアーがペースを決めることです。. 微妙な方法でそれを行うことができた後、数分後に私たちが質問をする人であることがさらに便利になるでしょう。.

第二に、非常に特別な仕事が生み出されない限り、目立たないドレッシングの方法. 非常に濃い色は常にインタビュアーの注意の一部を捉えるでしょう。それから私たちのインタビューは、私たちが出発してから到着したことを知っていますが、途中で何が起こったのかわかりません。.

インタビュアーがインタビューを言及する価値のある何も起こらなかった旅行としてとらえたくない。.

第三に、話す意欲。コントロールされた方法でそして私達が興味を持っている部分を強調するためにトーンを使う. フラットトーンのボア、継続的なショックのトーンは、オフィスではなく居酒屋にいると思うような感覚を与えることができます.

最後に私はあなたに準備をするように言う. あなたの周りで起こることも手を貸すことができるので注意センターを閉じないでください. インタビュアーにあなたの名前を呼んだり、特定の時間にあなたが彼について好きな何かを強調せずに、あきらめずに、あなたが最後に外にいる人々とあなたの間の違いを示すその素敵な場所を残すことができます.

3.面接に参加する必要のない人?

神経あなたが彼らと一緒に入ったということは、その立場があなたに本当に興味を持っているというサインであるかもしれません、しかしあなたが彼らと共に続けるなら彼らはあなたの最悪の敵に変わります。解決策はシンプルで、簡単で、慎重ですが、それを実践することをあなたに要求します。くつろぎについて話す.

どうすればできる? 呼吸を制御することで最も効果的かつ迅速な方法の一つ. 精神的プロセスのより多くの関与を必要とする他の人がいますが、その瞬間にあなたが対話そのものにそれらのリソースを捧げるのは良いことです。この文脈からそれを理解してください、そしてあなたがそれを知る前にあなたは自動応答のあなたのレパートリーにそれを統合して、このそして他の文脈のためにあなたを仕えるでしょう.

その一方で、リラクゼーションに加えて、体はインタビューの中で別の重要な機能を果たし、私たちに存在感を与え、私たちの態度を示すことです。私たちが椅子でひっくり返った場合、私たちは小さなもののように見えます、私たちが私たちの足や手を打った場合、私たちは面接官を緊張させます. あなたが快適であるが、それが存在感を減少させず、擬態を制御しないような姿勢を見つける 強調の時には現れるが落ち着いた瞬間には消える.

確かに、私はインクに多くの反射を残しました、しかし、それは百科事典の機能をすることであるこの記事の目的ではなく、我々がしばしば無視するかまたは間違っていることについての少数の打撃をあなたと共有すること。私たちが共有してきたものを最大限に活用することを願っていますが、とりわけあなたの個人的価値。最後にそれは与えるか奪うものです.

最後に、仕事を探している人には、たくさんの励ましがあります。この記事は特にあなたのために残します.