人格とディファレンシャルの心理学
感情的な分野は何ですか - パーソナリティ心理学
歴史的には、感情の役割にはギャップがあります。 動的 性格-知性おそらくそれは感情が明確で効果的な思考（感情 - 理由緊張）と両立しないと知覚されるという事実によるものです。感情的理由の緊張この緊張は、西洋文化の歴史を通して非常によく見られます。それはストイック運動で古代ギリシャで始まりました（賢い人は行動の指針として考慮されるには個人的すぎるものとしてあらゆる種類の感情または感情を拒絶する人です）.この考えは後に、世界のキリスト教の概念の大部分を浸透させました、そしてこれは、順番に、西洋の考えです。ヨーロッパのロマン主義が（感情を含む）直観的思考がいかに容易にし得るかを強調し始めたとき、最初の和解のステップは18世紀の終わりに来ました。 理解 論理が許さなかった人生について。この傾向は60年代、心理学において反合理主義的運動と人道主義的運動が起こったときに最高潮に達した。したがって、初期の強い張力は時間の経過とともに薄められました。 SaloveyとMayerにとって、感情は多くの心理学的サブシステムの機能に浸透する組織的な反応です。さらに、これらの著者は、 情報 感情的に 関連性があるのは知性の一部です。この文脈では、彼らは感情的な知性の彼らのモデルを紹介します。そして、適応的な方法で感情を理解して、経験するのに必要な特定のスキルを識別して組織化するように設計されました。. また、に興味がある可能性があります。心理学の性格の概念化 感情の球 感情的知性という用語は、一方では理性と感情を統合したもので、他方では、誰もが持つことができる知性です。感情的知性には2つのモデルがあります。スキルモデルと混合モデル.SaloveyとMayerによって策定されたスキルモデル, このモデルは感情的知性を一般的知性と同等にします。どちらの情報も、情報を処理する能力を意味します。具体的には、感情的知性は2つの基本的な精神的操作の相互作用の結果です。感情と認識この意味で、感情的知性は、部分的に、の意味を認識する能力を指します。 感情的なパターン, それから問題を推論し解決するためにも。より具体的には、感情的知性は、感情を知覚し表現する能力、感情を思考に同化させる（組み込む）能力、感情を理解し推論する能力、および感情を自分自身および他者において調整する能力として考えられている。この定義によって、感情的知性は4つの能力に分けられます。感情的知性を構成するスキル感情の認識、評価および表現。それは認識すること（表情、芸術品などを通して）、そして感情的システムから情報を受け取ることを含みます.感情的知性 この能力がなければ存在できません。基本的な感情的な経験（感情的な促進）の精神的な生活の中での同化。感情は認識され、ラベルが付けられます（例えば、私は幸せを感じます）感情を理解し推論します。認識されラベルが付けられると、それらの意味の理解が行われます。この能力を持っている人は自分自身や他の人たちの知識にもっと簡単にアクセスできます。自分と他人における感情の管理と規制最も複雑な、より高いレベルの、すべての前の結果。善がある場合のみ 感情的知覚 最初に、気分や感情の変化を管理することができます（例：怒りの状態の後、落ち着く方法を知っている、または他人の不安を和らげることができる）。感情的知性の重要な特徴はその柔軟性であり、それは状況の要求だけでなく様々な個性の範囲の要求も満たすことを可能にし、そしてそれ故に互換性のある異なるタイプの内部要求を作り出す。この4番目の能力はまた、感情が他人との関係の文脈の中でどのように進歩するかを理解することを意味します.混合モデル....
帰属プロセス - 結果と応用
社会心理学では、帰属は、個人が行動や出来事の原因を説明するプロセスです。これらの過程を説明するためのモデルの開発は、帰属理論と呼ばれます.帰属の理論 人々が出来事や行動に関して作る属性は次のように分類できることを提案します。 内部または外部. 内的帰属では、出来事や個人の行動は、特性、能力、感情などの個人的な要因によるものであると人々は推測します。外的または状況的帰属において、人々は人の行動は状況的要因によるものであると推測する. あなたはまた興味があるかもしれません：臨床と健康心理学の分野での指標 ハイダーの理論 ケリーとジョーンズとデイビスの理論的定式化 帰属の影響 達成動機づけへの帰属への貢献の応用 ハイダーの理論 最初の理論的定式化が行われます ハイダー（1958） 行動を生み出す2つの一般的な部類の力、すなわち個人的な力と環境的な力の存在を指摘する。個人的な力は2つの要因にあります。やる気. それは二つの要素、 意図, 動機の方向性要素、そして 努力, または動機の定量的要素（人が行動を実行しようとしている程度）.容量. 行動を実行するために必要な身体的または精神的能力を指します。.環境の力はそれらの安定性の程度によって異なります。たとえば、 タスクの難しさ...
所属の必要性
マレー 彼はそれを「友達を持つこと、相互関係を築くこと、または他人と協力することを望んでいる」と定義しました。行動レベルでは、それは人々に知ってもらい、友情を示し、あるいは他人を喜ばせるために物事をやらせる行動に反映されます。他人と付き合うこと、会話すること、違いを解決すること、協力し、そして調和を維持すること、などのために、その人の欲求を評価することが必要です。.テーマ別アプローチは、 情緒的関係を維持または回復する 手段としてではなく、目的として、他の人や人々のグループと共に。高いメンバーシップニーズを持つ人々は、対人コミュニケーションネットワークへの統合、より多くのtf電話のかけ方、より多くの手紙の書き方、そしてより多くの訪問をするためにより難しく働くようです. また、に興味がある可能性があります。本質的な動機 所属の必要性 ポジティブ対ネガティブによると ジーン 一部の研究者は、その固有の価値のために他人と接触する積極的なアプローチではなく、所属を拒絶の理由または拒絶の恐れと考えています。この拒絶の恐れは、所属の必要性と集団の不人気、または高齢者の社会的成功の欠如との間の逆説的な関係を説明するために使用されてきました（彼らは比較的不人気です）。シニアメンバーによって確立された関係が優れた品質であるという証拠もありません。考えられていた所属が否定的なタイプであるならば、これらの結果は場所を持っているでしょう：一人でいないか拒絶されないと感じないように関係する欲求.Boyatzis 加盟の真の必要性は、º 親密な友人の。それは良い関係をより積極的に探すことにつながるでしょう。拒絶の恐れは、その人の信念とその親しい友人の間の類似性の程度と相関しています。それは他の人たちに受け入れられたいという欲求を反映している一方で、加盟の必要性は良い関係を求めているでしょう.マクアダムス 親密さの理由、または親密な関係を築きたいという欲求を定義し、その中で愛情、親密さおよびコミュニケーションの交換が経験される。主題法でも評価されます。親密さと所属の理由は異なっていて、異なる行動相関があるでしょうが、ある程度の収束もあります。両方の動機から、対人関係が求められます。一人でいるのだが、親密さの理由は、接触の楽しさやそれを維持したいという願望とより関連しているだろう。」親密さの理由は、主観的幸福の特定の指標と正の関連があります。幸福と人生の満足感の自己報告を持つ女性。男性では、緊張や不安の程度に応じて前向きにも負にも.マッケイ 採点システムを提供しました TAT 提携関係に対する信頼と不信を評価するため。対人関係を前向きまたは楽しい、そしてハッピーエンドであると説明した人々は、加入的信頼を高く評価しました。関係不信の中で句読点を取られた関係における否定性と冷笑主義の表現。この尺度は、関係における否定的な思考や感情の量、肯定的な関係を確立し維持することへの嗜好の度合い、これらの交流において愛情や親密さを経験すること、 b）所属と社会的支援社会的支援は対人関係の取引を確立しようとするが、この場合それは目的を達成し、支援を受ける手段であろう。.これは次のようになります。感情的（共感、愛、信頼）,道具的（受取人の問題を解決することを目的とした行動）,有益な（個人的な問題に対処するのに役立ちます）価値観（自己評価または社会的比較に関連する、感情的側面を除く）.社会的支援は他の人々からの助け（身体的、物質的または感情的）であり、彼らの生活状況に対処するために対象に利用可能であり、そしてそれはあらゆる種類の否定的な出来事に直面して特別な意味を獲得する。社会的支援は身体的幸福に主な影響を及ぼし、特にネガティブな状況やストレスにおいて対象によって認識されます。通常の、ポジティブまたはニュートラルな状況で社会的支援が高いまたは低い人々の間に違いはありません。ヒルによれば、社会的支援の役割はその人の所属の必要性によって調整されるでしょう。 4つの要因で、所属動機を評価するための「対人オリエンテーション尺度」を開発しました。感情的なサポートや同情注意、または他人の注意の焦点を高める可能性ポジティブ、認知的、そして感情的な刺激が楽しい社会的比較または個人の関連情報を取得してあいまいさを減らす能力.Hillの研究では、すべての人が否定的な出来事に直面しても物質的なサポートから恩恵を受け、身体的または心理的症状が少ないと報告しました。所属の必要性が低い人だけが、感情的な支援を受けました。高値は、問題解決におけるその有用性よりも、関係の側面によってより影響を受けます。その人がサポートを持っているならばそれが重要であるだけでなく、彼らがそれを必要とするとき彼らがそれを探すならばそれは重要です。この決定では、援助を受ける側と援助する側の変数が介入します。.受信者から：他人との対話に所属することまたは興味を持つことの必要性。この必要性が高い人々は、関連する社会的報酬（感情的支援など）の利用可能性および彼らに対する強い前向きな反応を経験することに敏感です。彼らは支援の捜索という直接的な行動においてより多くをコミットするでしょう。女性は彼らの相互作用における彼らの懸念や問題の多くを伝える傾向があります。男性では、同じ行動がより否定的な評価につながります。ドナーから：関連する変数は表現力であり、他者を共感し理解する能力、または他人を心配する能力として理解される.所属と健康マクレランド所属動機は血圧と前向きに関連しているかもしれないことを発見しました。所属率が高いほど、収縮期および拡張期血圧が低くなり、登録動機づけが高く、自己申告によるストレスが低い被験者は、重症度が最も低いと報告されています。それらはまたより高い細胞レベルで、より良い免疫機能を持っています キラー. 所属の必要性は前向きな健康指標と関連しているようです.ソーシャルネットワークの一員であること、または優れたソーシャルサポートを提供する人々を持つことは、ストレスの悪影響を軽減することができます。関係と前向きな関係を持つ人々はより多くの社会的支援を得ることができるので、関係とより良い免疫学的機能との関係は、肯定的または自信を持って関係を考える場合に存在するでしょう。皮肉な態度は対人的支援の潜在的な緩衝効果を減らすことができます。敵意の構成要素の1つは、シニシズムまたは他者に対する一般的な不信です。そのようなソーシャルネットワークが利用可能であっても、冷静な態度はソーシャルサポートの恩恵を受けない.高レベルの社会的支援は、 反応性,...
動機とパーソナリティ - 簡単な要約 - パーソナリティ心理学
勉強になると ふるまい 動的対話型アプローチ、または「トランザクション型」から、 要因 個人的な, 状況的 相互関係 両者の間には、結果として生じる行動（それを1と呼びましょう）、その影響と将来の行動への影響、状況とその相互作用と結果として生じる行動への認識と評価（2と呼びましょう）。動機づけはまた個人的な状況的特徴、そして結果として生じる行動のレベルでも働き始める。. また、に興味がある可能性があります。心理学の性格の概念化 はじめに あるタイプの目標への動機、課題に直面して障害を克服することからくる満足感、目標に割り当てられた価値、および被験者が彼らの確率について行う評価を考慮しなければ、行動の説明は不完全です。目標を得るために、行動に影響を与える偶発事象についての信念および個人的能力についての信念を含む評価。動機の研究は、なぜ行動が開始されるのか、それが維持されるのか、それが向けられるのか、そしてなぜそれが終わるのかを分析します。なぜその振る舞いを説明する. バンドゥラ 3種類の動機を区別します。生物学的性格の動機：細胞障害から身体的不快感に対する消耗的および保護的行動を活性化させる嫌悪的な外的事象まで.社会的インセンティブを通じて行動する動機：開発においては、他者の承認とともに否定的な経験が認められ、肯定的な経験が生じる。この種の社会的反応は、 インセンティブ.認知動機づけ者：人々はやる気を起こさせ、目標を選択し、行動方針を定義し、可能な結果を予測し、それらの結果を評価し、将来のために変更を計画する、など。構造的側面よりも動的側面や動機づけ側面を重視している理論家は、能力を高め、効果的な方法で彼らの環境と相互作用しようとする活動的な有機体としての人間のビジョンを共有しています。.ジーン モチベーションは3つのステップを含む複雑なプロセスであることを示唆しています。目標を定義する perosoneが達成しようとしていること。それは、人が経験する必要性から、または人の必要と相互作用する何らかの外部の要求から生じる可能性があります。.行動方針を選択する それが目標の達成につながります。その目的を持った人の意図や責任を含む.行為 選択した計画に従って、副次的な目標を最終目標または最終目標に向かって進めているときに、達成度（または失敗）を継続的に評価することで、行動をより柔軟にすることができる戦略を確立します。. 行動のダイナミクスを説明する ゴールの近似...
5因子モデル - Cattell and Eysenck
のモデル ビッグファイブ 普遍的な妥当性があると思われる5つの基本的な性格要因の存在を提案します。の一部 語彙仮説, それは、異なる自然言語において、最も重要で社会的に有用な性格特性が体系化されていることを守る（その特性がより重要であるほど、それを参照するための1つまたは複数の単語がある可能性が高い）. また、に興味がある可能性があります。Cattell's Theory Index 5要素モデル 評価機器 ビッグファイブの因果関係 合意がビッグファイブに達した 5要素モデル したがって、言語の分析は、パーソナリティを構成する基本要素が何かを見つけるのに役立ちます。したがって、さまざまなパーソナリティ特性に関連する多数の用語が収集されます。 nを減らすために基準が適用されますº 用語の残りの用語は、人々のグループが自分自身を自己評価するため、および/またはそれらを同じ次元で評価することを知っている人々のために使用されます。.アプリケーションが適用されます 利用可能なデータに対するAF, 5つの要因を得るこれらの5つの次元が一連の性格特性または特徴の全体を網羅しているので、モデルは節約的です。しかし、それはほとんど理論的な精巧さを持っていません（それは個性が何であるかについてのどんな理論の一部でもなく、そして根本的な説明の構造を欠いています）. 評価機器 NEO-PI-R：CostaとMcCraeは、これらの次元を評価するためにNEO（Neurooticism、Extraversion、Openness）を構築しました。ビッグファイブのモデルが開発され、これらの研究の影響を受けると同時に、彼らは、得られた他の要因がアンケートによってすでに評価されたものと関連があるかどうかをチェックすることを決めました。その結果、3つの要因がNEOによって評価されたものと同等であることが示されたため、5つの次元を評価する質問表を作成しました。...
アイセンクの理論
Eysenckは組み合わせる 相関伝統 実験的（因果的または説明的モデル）と（記述的または分類モデル）。記述モデルは、パーソナリティを記述するために3つの独立した次元、すなわち精神病性（P）、外向性（E）、および神経症性（N）について話す。因果モデルは違いを説明する精神生理学的プロセスと次元を結び付ける 行動上の個人. 彼のために。これらの違いは、SN性能の違いによるものです。. あなたはまた興味があるかもしれません：5要素モデル - Cattell and Eysenck Index アイセンク理論の背景と影響 性格の構造：記述的または分類学的モデル. アイセンク理論における外向性 神経症（安定性 - 感情的不安定性） 精神病と遺伝的基盤 アイセンクパーソナリティアンケート. 評価と結論...
キャテルの理論
Cattellの仕事はすべて、人格を構成する要素の発見、およびこれらの要素または特性を評価するためのテストの開発に焦点を当てています。彼はまた、両方の目的を達成するための方法はAF（Cattellの要因分析）の使用であると主張しました。要約として採用されているこの短いPsychology-Onlineの記事では、以下の最も重要な結論が得られます。 キャテルの理論. あなたはまた興味があるかもしれません：5要素モデル - Cattell and Eysenck Index 性格：機能の種類 キャテル理論の以前の概念 研究プロセス 経済モデル 人格の16の要因：人格テスト キャテルの理論：結論 性格：機能の種類 キャテルの心理学の3つの方法.単変量または二変量法： 操作されたVIとRVの間にどの関係が確立されているか。これはVIの操作の効果を検証するために測定されます。.多変量法： その目的は、多数の変数間の同時関係を調べることです。研究者は変数を操作するのではなく、変数をそのままの形で明示し、統計的方法を使用してそれらの間の関係を調べます。 Cattellはこの方法の使用を擁護しています。なぜなら、彼は人間の行動が非常に複雑であり、複数の変数の相互作用が関与していると考えているからです。どちらの方法も科学的厳しさを強調する.臨床方法： これは多変量に似ています、両方とも全人の理解を求め、操作なしに求めます。しかしながら、この方法は実験的または統計的手順を使用しないことによって要求される科学的厳密性を欠く。.性格：特定の状況にあるときに人が何をするのかを教えてくれる（Cattell）人がすること（Rまたは反応）は、状況（S）と人格（P）の関数です。だから,...
本質的な動機
内在的 - 外在的動機づけ 私は行動の先を見越した側面を分析しますが、私はこの動機づけ変数に基づく個人差の分析にもっと重点を置きます。本質的な動機は、その間に外部の報酬がないときに行動を起こす理由です。行動は彼らの興味や彼らの認識から派生する個人的な満足のためにのみ実行されます。それはに基づいています ニーズ 内的 能力と自己決定の. あなたはまた、に興味がある可能性があります。動機と性格 - 簡単な要約 - 人格心理学 本質的な動機 個人は、心理的ニーズと彼の環境に存在する機会の両方の評価に基づく彼の行動の選択に向けられた積極的な主体と見なされます。の研究では デシ 本質的な動機づけ（パズルにお金をもらうかどうか）についての結果は、お金を提供された被験者は支払いが行われるまでのみ長時間タスクに取り組むことを示しました。自由選択の段階では、片思いの被験者はパズルを続ける傾向が大きかった。報酬が与えられたという経験は、人々が行動の因果関係を内的から外的に変えることにつながります。これらの結果は、内因性（または自己決定的）および外因性（または異質決定）動機が拮抗的であるという考えを支持した。しかし、いくつかの研究では、特定の状況下では、外部からの報酬が内発的な動機付けに影響を与えず、さらには増加させないことがあることが示されました。.デシ 積極的な強化が言葉によるものであれば（良い成績）、内発的な動機づけを減らすのではなく、情報を受け取らなかった人々に比べて増加したことがわかりました。そのような競争情報が執行に影響を与える方法は、2つの性格要因によって調整されます。セックス：男性は積極的な口頭でのフィードバックに対してより好意的に反応する（彼らは賞賛を能力の主張として捉えている）。女性は外部統制の一形態としてそれを認識することができます.属性スタイル：肯定的な結果に対して人々が信用を得る程度は、能力および内因的な動機のフィードバックに影響を及ぼします。.本質的に動機づけられた行動は定義によって自己決定されているが、外部的に動機づけられた行動は、それらが内部的に引き起こされていると認識される限り自己決定的であると見なされる。. デシとライアン 彼らは 自己決定論...
